为拓宽技能人才就业渠道，推动工会就业帮扶全链条服务落地见效，10月22日下午，兴庆区总工会联合人社局，走进宁夏现代高级技工学校举办专场招聘会，50家企业携1214个岗位走进校园，现场同步打造直播间，开展直播带岗，把岗位资源、就业政策和工会“娘家人”的暖心服务送到技能学子面前，500余名应届毕业生参加此次招聘会。

  招聘会现场人头攒动，求职氛围热烈。不少学生来到企业展位前，主动咨询岗位用工条件、薪资待遇、发展前景等信息，企业招聘人员耐心讲解岗位详情，引导意向学生做好信息登记。本次招聘会除岗位对接外，还配套设置法律咨询、简历指导服务专区，工作人员现场开展就业政策宣讲、劳动权益答疑，为学生简历修改提供建议，帮助求职学子提升求职竞争力，把贴心服务送到求职者手中。

  本次专场招聘会是兴庆区总工会2026年就业帮扶全链条服务体系的重要一环。今年以来，兴庆区总工会立足辖区发展实际，构建起“日常入企走访—发现民生痛点—综合研判决策—举办专业培训—考核结业取证—组织现场招聘—法律讲解提醒—劳动维权帮扶—劳资矛盾调解”的闭环就业服务体系，依托这一机制，工会累计开展各类招聘活动20余场，服务企业736家，提供就业岗位1.5万余个，把就业服务从“被动匹配”推向“主动赋能”。此次走进技工学校，正是将闭环末端的“现场招聘”与“维权兜底”精准对接到技能人才输出的源头环节。

  兴庆区总工会副主席沈钦峰表示，从岗位对接到维权兜底持续行动，兴庆区总工会希望同学们能以技立身、守住匠心，把个人技艺融入社会发展，在工作岗位上建功立业。下一步，兴庆区总工会将持续深化就业帮扶全链条服务机制，常态化开展各类招聘、技能培训、维权保障活动，持续搭建企业与技能人才对接桥梁，吸引更多技能人才扎根兴庆、成长立业，为区域高质量发展积蓄工人主力军的力量。（杜森）